嘉善向日葵视频色版（fēng）「榮團會」篇章

    嘉善譽（yù）豐全體員（yuán）工每月固定集會，分享成員蛻（tuì）變，記錄團（tuán）隊成長，不（bú）斷追求快、省、好，改善、創（chuàng）新永不歇

                                                               在這裏，每天都（dōu）有好事發生，每月都（dōu）有新變化

♥ 一份祝福，一份溫暖；全體員工（gōng）為（wéi）10月份生日人員送上祝（zhù）福，伍（wǔ）總（zǒng）為他們送上禮（lǐ）品及賀（hè）卡。

♥ 在平凡的崗位上也能凸顯自己的價值，通過各項評比，他們被（bèi）評為9月份的勞（láo）動能手，楊協理為他們頒發獎狀及獎品。

♥ 有這（zhè）樣（yàng）一些優秀（xiù）的（de）同仁，他們工作努力、認真，通過自（zì）己的努力，在10月份獲得嘉獎，伍總為（wéi）他們頒發獎金。

♥ 隨著（zhe）公司（sī）的成長與發展，管理人員的（de）空缺也在增加。依（yī）據公司（sī）對人才的培育、留任及升遷等規劃，為表現優異者（zhě）提供發展的舞台，市場營銷（xiāo）協理莊佳士，晉升為公司副總經理；總經理（lǐ）特別助理李振民，晉升為行政中心（xīn）總監；資材財務部經（jīng）理駱美芳，晉（jìn）升為資財（cái）中心協理；製造部經理楊立芳，晉升為生產中（zhōng）心協理；智（zhì）能技術部經理繆冬傑，晉（jìn）升為技術中心協理；伍總對晉升幹部做介紹。

副（fù）總經理—莊佳士

資財中心協理（lǐ）-駱美芳

生產中心協（xié）理（lǐ）-楊立芳

技術中心協理-繆冬傑

♥ 隨著SQB夯實質量基礎活動的逐步深入，SQB質量之星的評選也逐漸激烈，APP廠（chǎng）楊（yáng）有杏獲得10月份（fèn）質量之星的稱號（hào），莊副總為她頒發證書及獎金

♥ 5S競（jìng）賽以“獎勵第一鼓勵進步”為宗旨，超越自己比超越別人更重，蔡協理為9月5S總冠軍、進步冠軍頒發錦旗及獎金。

♥ 公司一直在推行提案改善活（huó）動，9月（yuè）份共有3份提案被采納，劉經理為（wéi）提案采納（nà）人員（yuán）頒發獎金。

♥ 企（qǐ）業文化是企業在較長的時間內逐步形成的，帶有該企（qǐ）業的特點，企業（yè）質量文化是企業文化的核心，付經理對本月主題“質理基礎，零缺陷文化建設”做詳細講解。